摘要：提供各種功能來(lái)滿(mǎn)足企業(yè)對人力資源自動(dòng)化管理的即時(shí)使用需求，例如員工信息記錄、出勤、薪酬和工資單、培訓和績(jì)效管理、統計分析等。這些功能讓企業(yè)更有效地管理和控制人力資源。更重要的是，高進(jìn)的人力資源管理系統提供完整的平臺幫助企業(yè)管理團隊學(xué)習和信息資本、結構化協(xié)調 、規范流程和執行、以及 KPI 和承諾管理，大大提高企業(yè)核心競爭力，也為企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展創(chuàng )造良好的競爭優(yōu)勢。